Projectleider Comfort

Job description

Deze organisatie is een projectinrichter in de vastgoedsector, gespecialiseerd in de inrichting van huisvesting, appartementen en hotels. Ze zorgen voor het volledige meubilair, verlichting, linnengoed en zelfs de afwasborstel, zodat de eindgebruiker alleen zijn koffer hoeft uit te pakken.

Naast de business unit ‘Vastgoedinrichting’ hebben ze de unit ‘Comfort’, waar meubels en inventaris in bestaande appartementen worden vervangen. Dit dagelijkse proces heeft landelijke dekking en biedt logistieke en operationele uitdagingen om alles efficiënt te laten verlopen.

Requirements

Voor de snelgroeiende business unit zoeken ze een enthousiaste Projectleider. Je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van processen en structuren, zodat de organisatie klaar is om aan de groeiende klantvraag te voldoen. Je hebt alles goed gestructureerd en bent een betrouwbare factor. Met jouw vooruitziende blik ben je voorbereid op veelvoorkomende vragen en houd je in onvoorziene situaties het hoofd koel.

Jouw verantwoordelijkheden

• Zorg dragen voor een hoge leveringsgarantie en effectief voorraadbeheer in samenwerking met de inkoopafdeling;
• Continu verbeteren en automatiseren van processen om de efficiëntie te verhogen;
• Effectieve communicatie onderhouden met interne teams en klanten;
• Organiseren van mensen, middelen en materialen voor het vervangingsproces;
• Rapporteren aan het management over voortgang en knelpunten, en actief kansen zoeken voor verdere groei van de business unit;
• Het team dagelijks motiveren en ondersteunen om hun prestaties te verbeteren met passie en toewijding.

Company profile

Wat vragen ze van jou als Projectleider?

• Een starter met minimaal HBO werk- en denkniveau;
• Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden;
• Uitstekende organisatorische en probleemoplossende capaciteiten;
• Stressbestendig en flexibel in het omgaan met veranderende prioriteiten;
• Uitgebreide beheersing van Excel;
• Klantgerichte instelling met vaktechnische vaardigheden.

Wat biedt Risor?

• Een rol binnen een groeiende organisatie, met veel zelfstandigheid en een hecht team;
• Een aantrekkelijk salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Een premievrij pensioen, waarbij de werkgever het extra sparen verdubbelt;
• 25 vakantiedagen;
• Een werkweek van 36-40 uur.

Benefits

Risor werkt voor de invulling van deze vacature samen met High Potential Academy. Neem contact op met Loreen Bone (+31 6 18203077) om te laten weten dat je interesse hebt in deze vacature.